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二十年前，华东师范大学成立“二十一世纪人才学院”(简称“人才学院”)，在海内高校率先探求拔尖人才种植模式。二十年来，人才学院为社会各界种植了大批精英人才，并逐渐建立起一套相对完满的创新人才种植机制。29日，华东师大举行“二十一世纪人才学万博体育滚球,万博企业,万博怎么下载院”开放日活动，以总结和思考在拔尖创新人才方面的育人经验、策划未来成长标的目的。当日以“人才学院这些年”为主题的交流会拉开帷幕，“弹丸之地”、“同桌的你”、“最美的希望”、“向前走”等四个访谈版块，以及第二十期人才学院学员们经心排练的“始创时期的人才学院”、“人才学院里的师生情谊”、“人院人的各类愿景”、“人才学院的明天”等多幕景遇短剧中，师生们合营回忆和总论了不同时期在人才学院深造历程中的点滴播种与成长历程。据悉，二十年前，21世纪的中国需要怎么的人才，如何种植符合新时期需要的高本质人才成了那时海内浩瀚高校不得不思考的重要命题。1994年11月11日，华东师范大学以种植创新型、复合型、高本质人才为目的，成立“二十一世纪人才学院”，在世界开创性地建立了大学跨学科、多畛域的精英、复合型人才种植模式。现场，尽管时隔20年，青浦区委副书记、人才学院第1期学员房剑森对20年前首期人才学院面试的盛况仍然

依据言犹在耳;他说，人才学院所供应的各类主题讲座、实际活动、深造机会等都让他播种颇丰。“驴妈妈”创始人、景域国际旅游运营集团董事长、人才学院第2期学员洪清华回忆了昔时在人万博体育滚球,万博企业,万博怎么下载才学院肄业、社会实际的诸多趣事。在他眼中，人才学院历来重视师长创新思维与能力的开发与种植，并为学员搭建了多学科、跨业余交流平台;恰是得益于在人才学院所失掉的跨界融合理念、实际熬炼机会，以及在人才学院所结识的伴侣，才促成了当初守业的成功。记者发觉，很多院友都默示人才学院的“通”“博”型人才种植理念、运用型课程设置，以及实际熬炼机会，不仅为集团成长与事业成长打下巩固根蒂基础，而且开辟了自身深造与思考问题的体式格式，并帮忙自身顺利实现人生的一个个胡想。共青团上海市委副书记刘刚在接受采访时说，20年来，华东师大人才学院成功探求出一条以共青团与学校合营领导、跨学科教诲为依托、教化与社会实际相结合的精英种植模式，为社会运送了大批英才，成为古代大学探求新型人才种植模式的典范。他希望，跟着时期变万博体育滚球,万博企业,万博怎么下载迁，人才学院能够

呼吁进一步思考和创新人才种植理念、种植体式格式和种植载体，更好地发挥“二十一世纪人才学院”在高校拔尖人才种植方面的特征与优势。上海市委宣传部原副部长、华东师大党委原副书记、人才学院首任院长张止静，共青团上海市委副书记刘刚，以及华东师大校领导、人才学院历任院长、班主任和近200余位人才学院院友加入了当天活动。除主题交流会，开放日当天还举行了院友沙龙、分期班会和校史参观等系列活动，围绕“现今高校创新人才的种植与盲目”、“大数据后盾下的根蒂基础教诲人才种植”、“转型进级后盾下的商贸人才储备”和“政府职能改变后盾下的公职人员小我私家养成”等主题举行了深入交流和会商，为人才学院的未来创新与成长踊跃献计献策。来源中新社记者陈静编辑戴勇阅读原文其它媒体报道链接华东师大“人才学院”创新高校人才种植机制阅读原文

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